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求人検索 > 臨床検査技師 《 急 募 》-栃木県宇都宮市星が丘1丁目7-38 の臨床検査技師求人
医療法人社団洋精会沼尾病院
臨床検査技師 《 急 募 》
- 所在地:
- 栃木県宇都宮市星が丘1丁目7-38
- 設立年月日:
- 昭和13年
- 従業員数:
- 企業全体180人 就業場所130人 うち女性100人 うちパート65人
募集要項
- 募集期間
- 受付年月日:2024年7月26日
有効期限日:2024年9月30日
- 仕事内容
- 病院での検査業務全般のお仕事です。
※仕事に対して前向きに取り組める方歓迎致します。
《 急 募 》 【業務の変更範囲:変更なし】
- 雇用形態
- 正社員(雇用期間の定めなし)
試用期間あり(3ヶ月)※試用期間中の労働条件は同条件
- 勤務地
- 栃木県宇都宮市星が丘1丁目7-38
- 最寄り駅
- 東武宇都宮駅から車で5分
- 応募条件
- 学歴:必須(高校以上)
必要な経験:(あれば尚可)経験者優遇
求人条件にかかる特記事項
※マイカー通勤時:駐車場有料 2,000円/月 ※書類選考ではありませんが事前に応募書類をご送付下さい。 確認後、面接の日時をご連絡いたします。 ●同敷地内に2024年4月に新病院オープン ●記載している給与額は、年齢/能力によりアップします。
- 給与
- 賃金形態等:月給
月額又は時間額:256,500円〜360,000円
内訳:基本給の月額平均又は時間額:226,500円〜330,000円、定額的に支払われる手当:資格手当 30,000円〜30,000円 、固定残業代の有無:なし
- 給与備考
- 皆勤手当:2,000円 扶養手当:6,000円
通勤手当:実費支給(上限あり) 月額24,000円
賃金締切日:固定(月末)、賃金支払日:固定(月末以外)翌月25日
- 昇給・賞与
- 昇給制度:あり、昇給(前年度実績):あり、昇給額:1月あたり1,500円〜2,000円(前年度実績)
賞与制度の有無:あり、賞与(前年度実績)の有無:あり、賞与(前年度実績)の回数:年2回、賞与金額:計 3.50ヶ月分(前年度実績)
- 勤務時間
- 変形労働時間制(1ヶ月単位)
(1)8時30分〜17時30分、(2)8時30分〜12時15分
- 勤務時間備考
- (2)土曜日 休憩なし
時間外労働:なし、休憩時間90分
- 休日
- 日曜日,祝日,その他
- 休日備考
- 週休二日制:その他
その他の休日:会社カレンダーによる ※第1、3、5土曜日は半日 ※第2、4土曜日は休み
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日、年間休日数:110日(月平均労働日数21.2日)
育児休業取得実績:あり、介護休業取得実績:あり、看護休暇取得実績:あり
- 福利厚生
- 加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金、企業年金:確定給付年金、退職金共済:未加入、退職金制度:あり(3年以上)
定年制:あり(一律 60歳)、再雇用制度:あり(上限 65歳まで)、入居可能住宅:なし
受動喫煙対策:あり(屋内禁煙)
企業情報
- 設立
- 昭和13年
- 代表者
- 理事長上原文香
- 従業員数
- 企業全体180人 就業場所130人 うち女性100人 うちパート65人
- 事業内容
- 医療業(病院、診療所、居宅介護支援、訪問看護、訪問リハ、通所 リハ、訪問介護、小規模多機能)
- 所在地
- 栃木県宇都宮市星が丘1丁目7-38
- ホームページ
- http://www.numaog.or.jp/
- 会社の魅力
- 内科外科整形外科を診療しており、療養型病床郡の看護体系で 、関連施設として特養老人保健施設があり、地域医療に貢献して います。
選考の流れ
- 応募方法
- こちらはハローワークから転載している求人です。ご応募を希望される場合は、整理番号【09010-22336341】をお控えの上、最寄りのハローワークにお問い合わせ下さい。
- 選考プロセス
- 面接(予定1回)
※面接選考結果の通知は面接後7日以内
転職サポート申し込みはこちら
- ステップ1
- まずは申し込み。入力は1分で終わります。
- ステップ2
- 希望にマッチした求人情報を提供します。
- ステップ3
- 書類選考・面接
- ステップ4
- 内定・入社
- 入社後もずっとサポート!
臨床検査の転職状況と心構え
- 転職状況
- 大きな病院では超音波検査(エコー)の経験を求められることが多く、クリニックでは幅広い業務に対応することを求められます。
健診センターでは乳腺エコーなどの超音波スキルが重要視され、女性が好まれる傾向があります。
臨床検査センターでは膨大な数の検体の仕分けや、機械のオペレーティングスキルが求められます。
- 心構え
- 大きな病院では担当が細かく分かれおり専門性が高い仕事を経験できます。その反面、興味のない部門に配属になると仕事へのモチベーションを保つことが難しくなります。2~3年で各部署をジョブローテーションすることが多いため、焦らずに長期的な視野でキャリアアップを考える必要があります。
クリニックでは幅広い業務を経験できる反面、庶務的な業務が多いなど専門性は低くなる傾向があります。一人あたりの業務量が多いため、機敏さや柔軟な対応力を身につける必要があります。
臨床検査センターでは検査業務が中心になります。仕事が単調になる傾向があるため、ひとつのことに集中してコツコツと仕事をするのが好きな方が向いていると言えます。
栃木県の求人状況
- 求人数
- 求人数は普通です。
- 難易度
- 数名の臨床検査技師の求人が発生しています。
- 心構え
- 臨床検査技師の転職を成功させるためには、応募者の経歴や人柄だけでなく、応募するタイミングも大切な要素です。現在は求人数が数名と少ないため、転職を考えている臨床検査技師はすぐに募集先へ問い合わせてみましょう。
- 特徴
- 臨床検査技師の応募者数が、求人数より多いエリアです。そのため、臨床検査技師の転職するチャンスが小さいエリアと言えます。
宇都宮市だけでなく日光市や下野市、下都賀郡などの広いエリアに医療機関が点在しているのも栃木県の特徴です。そのため、
転職を成功させるには求人が発生するタイミングを待つ根気が必要です。
病院・会社数は少ないため選択肢は多くありません。1つ1つを必勝体制で応募する必要があります。
- 勤務地
- 宇都宮市内だけでなく日光市や下野市、下都賀郡などの広いエリアに勤務します。