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医療法人社団心和会新八千代病院
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臨床検査技師

所在地:
千葉県八千代市米本2167
設立年月日:
昭和21年
従業員数:
企業全体1,118人 就業場所30人 うち女性27人 うちパート20人

ハローワークの利用手続きのご案内

募集要項

まずは基本的な労働条件をチェックしましょう。
募集期間
受付年月日:2024年4月5日
有効期限日:2024年6月30日
仕事内容
健診クリニックでの人間ドックや一般健診においての検査業務全般
をお願いします。
・一般検体検査
・生理機能検査
・超音波検査
・心電図、その他、入力や記録・事務処理など

【変更範囲:なし】
雇用形態
正社員(雇用期間の定めなし)
試用期間あり(3ヶ月)※試用期間中の労働条件は同条件
勤務地
千葉県柏市若柴178-4-2 ららぽーと柏の葉 KOIL4F 「Shinwa medical resort健診クリニック」

勤務地にかかる特記事項

車通勤:不可、転勤:なし

最寄り駅
つくばエクスプレス 柏の葉キャンパス駅から徒歩で1分
応募条件
学歴:必須(高校以上)
必要な経験:(必須)乳腺・腹部超音波検査の経験者

求人条件にかかる特記事項

・ユニフォーム、シューズ貸与 ・クラブ活動補助金制度 ・グループ施設(フィットネス&スパ)優待制度 ・誕生日お祝い ・その他、多数イベントあり ※事前連絡の上、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、紹介 状をご郵送願います。書類到着後7日以内で書類選考の 結果及び面接日程についてご連絡いたします。 ・応募連絡先:平日9:00~17:00 tel047-455-8100(新八千代病院内) ・書類送付先 〒276-0015 千葉県八千代市下米本2167 新八千代病院内 事業管理部 採用グループ 宛

給与
賃金形態等:月給
月額又は時間額:215,000円〜285,100円
内訳:基本給の月額平均又は時間額:170,000円〜227,700円、定額的に支払われる手当:調整手当 15,000円〜27,400円 技能手当 30,000円〜30,000円 、固定残業代の有無:なし
給与備考
家族手当 (配偶者)8,000円 (第一子)2,500円 (第二子)1,500円
通勤手当:実費支給(上限なし)
賃金締切日:固定(月末)、賃金支払日:固定(月末以外)翌月25日
昇給・賞与
昇給制度:あり、昇給(前年度実績):あり、昇給額:1月あたり2,000円〜(前年度実績)
賞与制度の有無:あり、賞与(前年度実績)の有無:あり、賞与(前年度実績)の回数:年2回、賞与金額:計 3.40ヶ月分(前年度実績)
勤務時間
変形労働時間制(1ヶ月単位)
8時30分〜17時00分
勤務時間備考
時間外労働:あり(月平均時間外労働時間5時間)、休憩時間60分
休日
日曜日,祝日,その他
休日備考
週休二日制:毎週
その他の休日:シフト制で平日に1日お休み(日・祝と1日)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日、年間休日数:118日(月平均労働日数20.5日)
育児休業取得実績:あり、介護休業取得実績:あり、看護休暇取得実績:なし
福利厚生
加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形、退職金共済:加入、退職金制度:あり(3年以上)
定年制:あり(一律 65歳)、再雇用制度:あり、入居可能住宅:なし
受動喫煙対策:あり(屋内禁煙)

企業情報

会社についてもきちんと目を通しておきましょう。
設立
昭和21年
代表者
理事長荒井泰助
従業員数
企業全体1,118人 就業場所30人 うち女性27人 うちパート20人
事業内容
亜急性期から回復期、慢性期医療にいたるまで、地域包括ケアの一 翼を担う病院です。回復期リハ病床120床、療養病床175床。 本部:千葉県四街道市四街道1-14-8
所在地
千葉県八千代市米本2167
会社の魅力
時代に先駆け地域社会へ貢献できるヘルスケアグループを創ってい く。私達の未来への取組です。スタッフが楽しく充実感を感じ ながら安心して働いて頂く為に福利厚生の充実を行っております。

選考の流れ

筆記試験があるとちょっと応募をためらいますね。
応募方法
こちらはハローワークから転載している求人です。ご応募を希望される場合は、整理番号【12090-05922441】をお控えの上、最寄りのハローワークにお問い合わせ下さい。
選考プロセス
面接(予定1回),書類選考
※書類選考結果の通知は書類到着後7日以内、面接選考結果の通知は面接後5日以内

書物仕事内容&業界研究

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臨床検査の転職状況と心構え

転職状況
大きな病院では超音波検査(エコー)の経験を求められることが多く、クリニックでは幅広い業務に対応することを求められます。
健診センターでは乳腺エコーなどの超音波スキルが重要視され、女性が好まれる傾向があります。
臨床検査センターでは膨大な数の検体の仕分けや、機械のオペレーティングスキルが求められます。
心構え
大きな病院では担当が細かく分かれおり専門性が高い仕事を経験できます。その反面、興味のない部門に配属になると仕事へのモチベーションを保つことが難しくなります。2~3年で各部署をジョブローテーションすることが多いため、焦らずに長期的な視野でキャリアアップを考える必要があります。

クリニックでは幅広い業務を経験できる反面、庶務的な業務が多いなど専門性は低くなる傾向があります。一人あたりの業務量が多いため、機敏さや柔軟な対応力を身につける必要があります。

臨床検査センターでは検査業務が中心になります。仕事が単調になる傾向があるため、ひとつのことに集中してコツコツと仕事をするのが好きな方が向いていると言えます。

千葉県の求人状況

求人数
求人数が多いです。
難易度
複数名の臨床検査技師の求人が発生しており、内定を取得しやすい状態です。
心構え
臨床検査技師の転職を成功させるためには、応募者の経歴や人柄だけでなく、応募するタイミングも大切な要素です。転職を考えている臨床検査技師は求人が終了する前に積極的に募集先へ問い合わせてみましょう。
特徴
臨床検査技師の応募者数と、求人数がつり合っているエリアです。そのため、臨床検査技師の転職するチャンスが平均のエリアと言えます。
病院・会社数は少ないため選択肢は多くありません。1つ1つを必勝体制で応募する必要があります。
都内の求人も合わせて検討すると転職できる可能性はグンと広がりそうです。
病院・会社数は多くありませんが、働いている臨床検査技師数が多いため、臨床検査技師が安心して働くことができる環境が整っていると言えるようです。
勤務地
勤務地は千葉市、船橋市、柏市が多いようです。

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