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WDB株式会社横浜支店
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大手企業!細胞用いた評価実験業務

所在地:
神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタ ワー44階
資本金:
4億5,000万円
設立年月日:
昭和60年
従業員数:
企業全体727人 就業場所0人 うち女性0人 うちパート

ハローワークの利用手続きのご案内

募集要項

まずは基本的な労働条件をチェックしましょう。
募集期間
受付年月日:2025年5月14日
有効期限日:2025年7月31日
仕事内容
ヒト細胞の培養を行い、培地や各種材料の評価を行います
新規組成の培地や新規素材の足場材、培養容器、刺激剤、保護剤の
開発を行っており、
各種培地成分や素材がヒト細胞の増殖、分化、生存率にどのように
影響を与えるかを試験する。

与えられた試験条件のもとで試験を実施し、結果の解析、考察を行
い、次の試験条件の立案支援までを実施頂く。

【変更範囲:変更なし】
雇用形態
有期雇用派遣労働者(雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)、雇用期間は3ヶ月、契約更新の可能性あり(原則更新)、正社員登用はなし)
試用期間なし
勤務地
神奈川県横浜市青葉区鴨志田町1000 三菱ケミカル 株式会社

勤務地にかかる特記事項

車通勤:可、転勤:なし

最寄り駅
青葉台駅から車で7分
応募条件
学歴:必須(高校以上)
必要な経験:(必須)MSCを含む幹細胞やT細胞を含む免疫細胞の培養経験がある方

求人条件にかかる特記事項

履歴書と職務経歴書ご提出の代わりに、当社ホームページからWE B履歴書の入力をお願いしております。 ●WDBホームページより、「WDBに登録する」ボタンより登録 の後、「WEB履歴書」の「学歴・職歴」を入力 (HP)https://www.wdb.com/ ※WEB履歴書の内容を踏まえた選考となります。登録後、なるべ く早くご入力下さい。 ※選考が進んだ際の詳細案内のためWEB登録の際には連絡のつき やすいEメールアドレスにて登録してください。(携帯アドレス可 ) 更新上限:有(通算契約期間3年) マージン率は弊社HPで公開 オンライン自主応募可(紹介状は不要です)

給与
賃金形態等:時給
月額又は時間額:335,400円〜358,800円
内訳:基本給の月額平均又は時間額335,400円〜358,800円、固定残業代の有無:なし
給与備考
時間外手当 あり(法定通り) 【賃金計算】 月額:時給2,150円~2,300円×7.8h×2 0.0日=335,400円~358,800円
通勤手当:実費支給(上限なし)
賃金締切日:固定(月末)、賃金支払日:固定(月末以外)翌月15日
昇給・賞与
昇給制度:あり、昇給(前年度実績):あり、昇給額:1時間あたり0円〜100円(前年度実績)
賞与制度の有無:なし
勤務時間
9時00分〜17時45分
勤務時間備考
時間外労働:あり(月平均時間外労働時間10時間)、休憩時間60分
休日
土曜日,日曜日,祝日
休日備考
週休二日制:毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日、年間休日数:125日(月平均労働日数20.0日)
育児休業取得実績:あり、介護休業取得実績:あり、看護休暇取得実績:あり
福利厚生
加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金、退職金共済:未加入、退職金制度:なし
定年制:なし、再雇用制度:なし、入居可能住宅:なし
受動喫煙対策:あり(屋内禁煙)、敷地内全面禁煙

企業情報

会社についてもきちんと目を通しておきましょう。
設立
昭和60年
代表者
代表取締役社長中野敏光
従業員数
企業全体727人 就業場所0人 うち女性0人 うちパート
資本金
4億5,000万円
事業内容
労働者派遣事業(派13-305001) 有料職業紹介事業(13-ユ-305209)
所在地
神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタ ワー44階
ホームページ
http://www.wdb.com
会社の魅力
WDB横浜支店は横浜川崎の化学系(分析研究など)の業務を メインとした派遣求人の紹介を行っている人材派遣会社です。顧客 は横浜川崎エリアの日本トップクラスの民間企業が中心です。

選考の流れ

筆記試験があるとちょっと応募をためらいますね。
応募方法
こちらはハローワークから転載している求人です。ご応募を希望される場合は、整理番号【14010-25898451】をお控えの上、最寄りのハローワークにお問い合わせ下さい。
選考プロセス
面接(予定2回),書類選考
※書類選考結果の通知は書類到着後7日以内、面接選考結果の通知は面接後7日以内
選考にかかる特記事項:※オンライン自主応募の方は紹介状不要

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臨床検査の転職状況と心構え

転職状況
大きな病院では超音波検査(エコー)の経験を求められることが多く、クリニックでは幅広い業務に対応することを求められます。
健診センターでは乳腺エコーなどの超音波スキルが重要視され、女性が好まれる傾向があります。
臨床検査センターでは膨大な数の検体の仕分けや、機械のオペレーティングスキルが求められます。
心構え
大きな病院では担当が細かく分かれおり専門性が高い仕事を経験できます。その反面、興味のない部門に配属になると仕事へのモチベーションを保つことが難しくなります。2~3年で各部署をジョブローテーションすることが多いため、焦らずに長期的な視野でキャリアアップを考える必要があります。

クリニックでは幅広い業務を経験できる反面、庶務的な業務が多いなど専門性は低くなる傾向があります。一人あたりの業務量が多いため、機敏さや柔軟な対応力を身につける必要があります。

臨床検査センターでは検査業務が中心になります。仕事が単調になる傾向があるため、ひとつのことに集中してコツコツと仕事をするのが好きな方が向いていると言えます。

神奈川県の求人状況

求人数
求人数が非常に多いです。
難易度
複数名の臨床検査技師の求人が発生しており、内定を非常に取得しやすい状態です。
心構え
臨床検査技師の転職を成功させるためには、応募者の経歴や人柄だけでなく、応募するタイミングも大切な要素です。複数名の求人が発生しているため、しばらくは転職しやすい状況が続きますが油断は禁物です。転職を考えている臨床検査技師は早めに募集先へ問い合わせてみましょう。
特徴
臨床検査技師の求人数が、応募者数より多いエリアです。そのため、臨床検査技師の転職するチャンスが大きいエリアであると言えます。
病院・企業数が多いため就業チャンスが多く、面接で1~2つ落ちても気にする必要はありません。どんどん積極的に応募をしましょう。
都内の求人も合わせて検討すると転職できる可能性はグンと広がりそうです。
病院・会社数は多くありませんが、働いている臨床検査技師数は多いため臨床検査技師が安心して働くことができる環境が整っていると言えるようです。
勤務地
勤務地は横浜市、もしくは川崎市のどちらかになることが多いようです。

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