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求人検索 > 臨床検査技師(会計年度任用職員(一般・臨床検査・パート)-新潟県東蒲原郡阿賀町津川200番地 の臨床検査技師求人
新潟県立津川病院
臨床検査技師(会計年度任用職員(一般・臨床検査・パート)
- 所在地:
- 新潟県東蒲原郡阿賀町津川200番地
- 従業員数:
- 企業全体28,081人 就業場所90人 うち女性67人 うちパート12人
募集要項
- 募集期間
- 受付年月日:2025年1月15日
有効期限日:2025年3月31日
- 仕事内容
- 臨床検査業務全般(生化学、血液、一般、心電図など)
変更範囲:変更なし
※募集要項に基づく募集となります。
「募集のお知らせ」は津川病院ホームページに掲載しています。
- 雇用形態
- パート労働者(雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)、契約更新の可能性あり(条件付きで更新あり)、契約更新の条件は勤務成績が良好で、任用期間終了後の翌会計年度においても同一の 職務内容の職が設置される場合(4回まで)、正社員登用はなし)
試用期間あり(1ヶ月)※試用期間中の労働条件は同条件
- 勤務地
- 新潟県東蒲原郡阿賀町津川200番地
- 最寄り駅
- 津川駅から徒歩で15分
- 応募条件
- 学歴:不問
求人条件にかかる特記事項
※ 賃金・手当は求人時点(令和7年1月現在)の内容です。 ※ 制服(白衣)支給有 ※ 次のいずれかに該当する人は、受験できません。 ア 禁錮以上の刑に処せられ、その執行を終わるまで又はその執 行を受けることがなくなるまでの人 イ 新潟県職員として懲戒免職の処分を受け、当該処分の日から 2年を経過しない人 ウ 日本国憲法施行の日以後において、日本国憲法又はその下に 成立した政府を暴力で破壊することを主張する政党その他の団体を 結成し、又はこれに加入した人 エ 平成11年改正前の民法の規定による準禁治産の宣告を受け ている人(心神耗弱を原因とするもの以外) ※ 面接時間を電話で連絡する場合がありますので、履歴書には連 絡先の電話番号を必ず記載してください。 ※ インターネットやメール等で、直接申込を行うことはできませ んので、必ず持参又は郵送で提出してください。 ※ 郵送で申込書を提出する場合は、封筒の表に「会計年度任用職 員 採用選考考査申込」と朱書してください。 ●申込受付期間:令和7年2月13日 午後5時15分 必着
- 給与
- 賃金形態等:日給
月額又は時間額:1,241円〜1,637円
内訳:基本給の月額平均又は時間額:1,223円〜1,613円、定額的に支払われる手当:地域手当 18円〜24円 、固定残業代の有無:なし
- 給与備考
- ・住居手当(借家・借間の場合に限る) ・緊急出動手当(異常番宅直待機時に登院した際に支給 ・時間外勤務手当 ・休日給 ・宿日直手当(異常番待機時に支給) ・期末手当、勤勉手当(勤務期間に応じて支給) 記載の時間額は日額÷5.83H+地域手当で概算
通勤手当:実費支給(上限あり) 月額44,100円
賃金締切日:固定(月末以外)15日、賃金支払日:固定(月末)
- 昇給・賞与
- 昇給制度:なし
賞与制度の有無:なし
- 勤務時間
- 交替制(シフト制)
(1)8時30分〜15時20分、(2)9時30分〜16時20分
- 勤務時間備考
- ・異常番待機あり(勤務日:17:15~翌日8:30、週1~2、回程度、休日等:8:30~翌日8:30、月1~2回程度)
時間外労働:あり(月平均時間外労働時間10時間)、休憩時間60分
- 休日
- その他
- 休日備考
- 週休二日制:その他
その他の休日:※勤務割表(シフト表)による
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数15日
育児休業取得実績:あり、介護休業取得実績:あり、看護休暇取得実績:なし
- 福利厚生
- 加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金、退職金共済:未加入、退職金制度:なし
定年制:なし、再雇用制度:なし、入居可能住宅:なし
受動喫煙対策:あり(屋内禁煙)、敷地内禁煙
企業情報
- 代表者
- 病院長原勝人
- 従業員数
- 企業全体28,081人 就業場所90人 うち女性67人 うちパート12人
- 事業内容
- 病院事業
- 所在地
- 新潟県東蒲原郡阿賀町津川200番地
- 会社の魅力
- 地域医療病院として、一次、二次医療を支えています。訪問診療、 訪問看護を実施し、出向く医療にも力を入れています。
選考の流れ
- 応募方法
- こちらはハローワークから転載している求人です。ご応募を希望される場合は、整理番号【15070-00348251】をお控えの上、最寄りのハローワークにお問い合わせ下さい。
- 選考プロセス
- 面接(予定1回)
※面接選考結果の通知は面接後10日以内
転職サポート申し込みはこちら
- ステップ1
- まずは申し込み。入力は1分で終わります。
- ステップ2
- 希望にマッチした求人情報を提供します。
- ステップ3
- 書類選考・面接
- ステップ4
- 内定・入社
- 入社後もずっとサポート!
臨床検査の転職状況と心構え
- 転職状況
- 大きな病院では超音波検査(エコー)の経験を求められることが多く、クリニックでは幅広い業務に対応することを求められます。
健診センターでは乳腺エコーなどの超音波スキルが重要視され、女性が好まれる傾向があります。
臨床検査センターでは膨大な数の検体の仕分けや、機械のオペレーティングスキルが求められます。
- 心構え
- 大きな病院では担当が細かく分かれおり専門性が高い仕事を経験できます。その反面、興味のない部門に配属になると仕事へのモチベーションを保つことが難しくなります。2~3年で各部署をジョブローテーションすることが多いため、焦らずに長期的な視野でキャリアアップを考える必要があります。
クリニックでは幅広い業務を経験できる反面、庶務的な業務が多いなど専門性は低くなる傾向があります。一人あたりの業務量が多いため、機敏さや柔軟な対応力を身につける必要があります。
臨床検査センターでは検査業務が中心になります。仕事が単調になる傾向があるため、ひとつのことに集中してコツコツと仕事をするのが好きな方が向いていると言えます。
新潟県の求人状況
- 求人数
- 求人数が多いです。
- 難易度
- 複数名の臨床検査技師の求人が発生しており、内定を取得しやすい状態です。
- 心構え
- 臨床検査技師の転職を成功させるためには、応募者の経歴や人柄だけでなく、応募するタイミングも大切な要素です。転職を考えている臨床検査技師は求人が終了する前に積極的に募集先へ問い合わせてみましょう。
- 特徴
- 臨床検査技師の応募者数が、求人数より多いエリアです。そのため、臨床検査技師の転職するチャンスが小さいエリアと言えます。
転職を成功させるには求人が発生するタイミングを待つ根気が必要です。
病院・会社数は少ないため選択肢は多くありません。1つ1つを必勝体制で応募する必要があります。
- 勤務地
- 勤務地は新潟市内が多く、次いで長岡市となっています。