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医療法人昭伊会(まるやまファミリークリニック)
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臨床検査技師

所在地:
長野県飯田市大瀬木1106-2
資本金:
300万円
設立年月日:
平成18年
従業員数:
企業全体25人 就業場所25人 うち女性18人 うちパート3人

ハローワークの利用手続きのご案内

募集要項

まずは基本的な労働条件をチェックしましょう。
募集期間
受付年月日:2024年4月4日
有効期限日:2024年6月30日
仕事内容
〇総合内科クリニックにおける臨床検査業務

※地域に根ざした先端医療を行うクリニックです。
一緒に頑張れる方お待ちしています。

※仕事内容の詳細および労働条件の詳細は、面接時に説明します。

※職場見学可能です。お気軽にご連絡下さい。

変更範囲:変更なし
雇用形態
正社員(雇用期間の定めなし)
試用期間あり(3ヶ月)※試用期間中の労働条件は同条件
勤務地
長野県飯田市大瀬木1106-2

勤務地にかかる特記事項

車通勤:可、転勤:なし

応募条件
学歴:不問
必要な経験:(あれば尚可)臨床検査業務の経験

求人条件にかかる特記事項

※試用期間終了後の賃金については、協議により決定いたします。 ※応募を希望される方は、事前に紹介状・履歴書・職務経歴書を郵 送または持参して下さい。 追って、面接日時等の連絡をいたします。 ※書類選考を通過された方に対して、面接を行います。 ※年齢制限がありますが、実績のある方、意欲ある方、別途相談に 応じます。 ※選考結果通知は応募人数等の状況により遅れる場合があります。

給与
賃金形態等:月給
月額又は時間額:200,000円〜250,000円
内訳:基本給の月額平均又は時間額:190,000円〜240,000円、定額的に支払われる手当:資格手当 10,000円〜10,000円 、固定残業代の有無:なし
給与備考
職能手当:0~50,000円
通勤手当:実費支給(上限あり) 月額10,000円
賃金締切日:固定(月末以外)20日、賃金支払日:固定(月末以外)当月28日
昇給・賞与
昇給制度:あり、昇給(前年度実績):あり、昇給額:1月あたり1,000円〜10,000円(前年度実績)
賞与制度の有無:あり、賞与(前年度実績)の有無:あり、賞与(前年度実績)の回数:年2回、賞与金額:計 2.50ヶ月分(前年度実績)
勤務時間
変形労働時間制(1ヶ月単位)
(1)8時15分〜18時15分、(2)8時15分〜12時15分
勤務時間備考
(1)は月・水・金曜日(2)は木・土曜日、※就業時間により休憩時間が異なります。※詳細は、求人に関する特記事項参照
時間外労働:あり(月平均時間外労働時間10時間)、休憩時間120分
休日
日曜日,祝日,その他
休日備考
週休二日制:その他
その他の休日:木・土曜日は午後休日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日、年間休日数:122日(月平均労働日数20.2日)
育児休業取得実績:あり、介護休業取得実績:なし、看護休暇取得実績:なし
福利厚生
加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形、退職金共済:加入、退職金制度:あり(5年以上)
定年制:あり(一律 60歳)、再雇用制度:あり(上限 70歳まで)、入居可能住宅:なし
受動喫煙対策:あり(屋内禁煙)、敷地内全面禁煙

企業情報

会社についてもきちんと目を通しておきましょう。
設立
平成18年
代表者
理事長丸山哲弘
従業員数
企業全体25人 就業場所25人 うち女性18人 うちパート3人
資本金
300万円
事業内容
個人病院。診療科目:内科・呼吸器科・消化器科・循環器科・アレ ルギー科・リウマチ科・小児科・神経内科・リハビリテーション科 ・放射線科
所在地
長野県飯田市大瀬木1106-2
ホームページ
http://maruyama-fc.com/
会社の魅力
みんなが気軽に診てもらえる家族の病院で、家族と地域の広がりの 中で疾患の背景にある問題を重視しながら、体と心をバランスよく ケアし、地域の健康のネットワークを創ることを目指します。

選考の流れ

筆記試験があるとちょっと応募をためらいますね。
応募方法
こちらはハローワークから転載している求人です。ご応募を希望される場合は、整理番号【20050-02497741】をお控えの上、最寄りのハローワークにお問い合わせ下さい。
選考プロセス
面接(予定1回),書類選考
※書類選考結果の通知は書類到着後7日以内、面接選考結果の通知は面接後7日以内

書物仕事内容&業界研究

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臨床検査の転職状況と心構え

転職状況
大きな病院では超音波検査(エコー)の経験を求められることが多く、クリニックでは幅広い業務に対応することを求められます。
健診センターでは乳腺エコーなどの超音波スキルが重要視され、女性が好まれる傾向があります。
臨床検査センターでは膨大な数の検体の仕分けや、機械のオペレーティングスキルが求められます。
心構え
大きな病院では担当が細かく分かれおり専門性が高い仕事を経験できます。その反面、興味のない部門に配属になると仕事へのモチベーションを保つことが難しくなります。2~3年で各部署をジョブローテーションすることが多いため、焦らずに長期的な視野でキャリアアップを考える必要があります。

クリニックでは幅広い業務を経験できる反面、庶務的な業務が多いなど専門性は低くなる傾向があります。一人あたりの業務量が多いため、機敏さや柔軟な対応力を身につける必要があります。

臨床検査センターでは検査業務が中心になります。仕事が単調になる傾向があるため、ひとつのことに集中してコツコツと仕事をするのが好きな方が向いていると言えます。

長野県の求人状況

求人数
求人数が多いです。
難易度
複数名の臨床検査技師の求人が発生しており、内定を取得しやすい状態です。
心構え
臨床検査技師の転職を成功させるためには、応募者の経歴や人柄だけでなく、応募するタイミングも大切な要素です。転職を考えている臨床検査技師は求人が終了する前に積極的に募集先へ問い合わせてみましょう。
特徴
臨床検査技師の応募者数と、求人数がつり合っているエリアです。そのため、臨床検査技師の転職するチャンスが平均のエリアと言えます。

病院・会社数は少ないため選択肢は多くありません。1つ1つを必勝体制で応募する必要があります。
病院・会社数は多くありませんが、働いている臨床検査技師数が多いため臨床検査技師が安心して働くことができる環境が整っていると言えるようです。
勤務地
勤務地は松本市が多く、次いで長野市となっていますが、幅広いエリアで勤務が可能なようです。

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