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求人検索 > 臨床検査技師・診療放射線技師 【トライアル雇用併用求人】-岐阜県多治見市錦町1丁目21-2 の臨床検査技師求人
前川ファミリークリニック
臨床検査技師・診療放射線技師 【トライアル雇用併用求人】
- 所在地:
- 岐阜県多治見市錦町1丁目21-2
- 資本金:
- 5,000万円
- 設立年月日:
- 平成24年
- 従業員数:
- 企業全体12人 就業場所12人 うち女性12人 うちパート6人
募集要項
- 募集期間
- 受付年月日:2024年12月2日
有効期限日:2025年2月28日
- 仕事内容
- ・院内にて各種検査、診療補助等に従事して頂きます。
(検査:胃カメラ、エコー、X線、CT、採血、尿など)
・エコー検査の患者さんが多いので、エコー検査ができる方
特に腹部エコ―。心エコーができれば尚可
★給与は経験や技量、資格などにより院長が決定します
変更範囲:変更なし
※応募される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けてく
ださい。
- 雇用形態
- 正社員(雇用期間の定めなし)
試用期間あり(3ヶ月)※試用期間中の労働条件は同条件
- 勤務地
- 岐阜県多治見市錦町1丁目21-2
- 最寄り駅
- JR中央本線 多治見駅から徒歩で10分
- 応募条件
- 学歴:不問
必要な経験:(必須)エコー検査の技能
求人条件にかかる特記事項
勤務時間や待遇などは相談に乗ります。 気軽にお問い合わせいただければと思います。 駐車場無料 ※オンライン自主応募可。 この場合、ハローワークの紹介状は不要です。 ※トライアル雇用併用求人(令和6年12月2日受理) トライアル雇用期間中 同条件 トライアル紹介の場合、選考は面接のみになります。
- 給与
- 賃金形態等:月給
月額又は時間額:240,000円〜300,000円
内訳:基本給の月額平均又は時間額:200,000円〜260,000円、定額的に支払われる手当:資格手当 20,000円〜20,000円 職務手当 20,000円〜20,000円 、固定残業代の有無:なし
- 給与備考
- 通勤手当:実費支給(上限なし)
賃金締切日:固定(月末以外)10日、賃金支払日:固定(月末以外)当月25日
- 昇給・賞与
- 昇給制度:あり、昇給(前年度実績):あり、昇給額:1月あたり1,000円〜5,000円(前年度実績)
賞与制度の有無:あり、賞与(前年度実績)の有無:あり、賞与(前年度実績)の回数:年2回、賞与金額:800,000円〜1,500,000円(前年度実績)
- 勤務時間
- 変形労働時間制(1ヶ月単位)
(1)8時00分〜12時30分、(2)15時30分〜20時00分、(3)8時00分〜13時00分
- 勤務時間備考
- 小学生以下の子どもがいる方に限り、8時15分から18時の勤務、可(休憩時間は60分)、(3)は土曜日の勤務時間
時間外労働:あり(月平均時間外労働時間3時間)、休憩時間0分
- 休日
- 木曜日,日曜日,祝日,その他
- 休日備考
- 週休二日制:毎週
その他の休日:土曜日は午後のみ休み
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日、年間休日数:124日(月平均労働日数20.0日)
育児休業取得実績:該当者なし、介護休業取得実績:該当者なし、看護休暇取得実績:なし
- 福利厚生
- 加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金、退職金共済:加入、退職金制度:あり(3年以上)
定年制:あり(一律 60歳)、再雇用制度:あり(上限 65歳まで)、入居可能住宅:なし
受動喫煙対策:あり(屋内禁煙)
企業情報
- 設立
- 平成24年
- 代表者
- 院長前川博信
- 従業員数
- 企業全体12人 就業場所12人 うち女性12人 うちパート6人
- 資本金
- 5,000万円
- 事業内容
- 内科、小児科ほか専門病院での経験豊富な院長が診療に当たるクリ ニックです。各種検査、予防接種、高度医療機関への紹介、訪問診 療等にも対応しています。 ○
- 所在地
- 岐阜県多治見市錦町1丁目21-2
- 会社の魅力
- 専門病院で培った質の高い医療を提供することで、地域の皆様の健 康管理のサポートをしています。患者さんの視点を大切にする方針 で、親しみやすい、丁寧とのお声を頂いております。
選考の流れ
- 応募方法
- こちらはハローワークから転載している求人です。ご応募を希望される場合は、整理番号【21030-17434241】をお控えの上、最寄りのハローワークにお問い合わせ下さい。
- 選考プロセス
- 面接(予定1回),書類選考,その他
※書類選考結果の通知は書類到着後3日以内、面接選考結果の通知は面接後5日以内
選考にかかる特記事項:エコー検査等の実技をお願いする場合があります。
転職サポート申し込みはこちら
- ステップ1
- まずは申し込み。入力は1分で終わります。
- ステップ2
- 希望にマッチした求人情報を提供します。
- ステップ3
- 書類選考・面接
- ステップ4
- 内定・入社
- 入社後もずっとサポート!
臨床検査の転職状況と心構え
- 転職状況
- 大きな病院では超音波検査(エコー)の経験を求められることが多く、クリニックでは幅広い業務に対応することを求められます。
健診センターでは乳腺エコーなどの超音波スキルが重要視され、女性が好まれる傾向があります。
臨床検査センターでは膨大な数の検体の仕分けや、機械のオペレーティングスキルが求められます。
- 心構え
- 大きな病院では担当が細かく分かれおり専門性が高い仕事を経験できます。その反面、興味のない部門に配属になると仕事へのモチベーションを保つことが難しくなります。2~3年で各部署をジョブローテーションすることが多いため、焦らずに長期的な視野でキャリアアップを考える必要があります。
クリニックでは幅広い業務を経験できる反面、庶務的な業務が多いなど専門性は低くなる傾向があります。一人あたりの業務量が多いため、機敏さや柔軟な対応力を身につける必要があります。
臨床検査センターでは検査業務が中心になります。仕事が単調になる傾向があるため、ひとつのことに集中してコツコツと仕事をするのが好きな方が向いていると言えます。
岐阜県の求人状況
- 求人数
- 求人数が多いです。
- 難易度
- 複数名の臨床検査技師の求人が発生しており、内定を取得しやすい状態です。
- 心構え
- 臨床検査技師の転職を成功させるためには、応募者の経歴や人柄だけでなく、応募するタイミングも大切な要素です。転職を考えている臨床検査技師は求人が終了する前に積極的に募集先へ問い合わせてみましょう。
- 特徴
- 臨床検査技師の応募者数が、求人数より多いエリアです。そのため、臨床検査技師の転職するチャンスが小さいエリアと言えます。
岐阜市や大垣市の方は名古屋市内の求人も検討すると転職できる可能性はグンと広がりそうです。
病院・会社数は少ないため選択肢は多くありません。1つ1つを必勝体制で応募する必要があります。
- 勤務地
- 勤務地は岐阜市や大垣市、一宮市、北名古屋市などです。