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医療法人社団兼誠会つかぐち病院
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臨床検査技師

所在地:
兵庫県尼崎市南塚口町6丁目8-1
資本金:
790万円
従業員数:
企業全体184人 就業場所182人 うち女性167人 うちパート28人

ハローワークの利用手続きのご案内

募集要項

まずは基本的な労働条件をチェックしましょう。
募集期間
受付年月日:2024年3月19日
有効期限日:2024年5月31日
仕事内容
※2019年2月県立塚口病院跡地に新築移転し、2022年4月
新たに介護医療院(48床)を増築し合計200床の新しい病院
になりました。

※病院内電検体検査及び生理検査をお願いします。
その他に健診の補助・入力作業も一部あります。

※超音波検査士資格者は優遇致します。

※家庭的な雰囲気と良好なチームワークの中、
じっくりと専門業務に取り組むことができます。
雇用形態
正社員(雇用期間の定めなし)
試用期間あり(3ヶ月)※試用期間中の労働条件は同条件
勤務地
兵庫県尼崎市南塚口町6丁目8-1

勤務地にかかる特記事項

車通勤:不可、転勤:なし

最寄り駅
阪急塚口駅から徒歩で8分
応募条件
学歴:不問
必要な経験:(必須)エコー業務

求人条件にかかる特記事項

※半日~1日職場見学(昼食代は当院負担)があり」、仕事内容や 職場の雰囲気を体験できます。 ※院外研修についても積極的な補助制度があります。 ※職員食堂あり(自己負担1食 250円) ※保育料補助制度有り(1/2 上限20,000円) ※個人ごとに法人負担でハートプル加入、各種サービスが受けられ ます。 ※夏季納涼会(ビアガーデン)、冬はヒルトンホテルでの忘年会を 開催(費用はすべて法人負担。令和5年冬、4年ぶりに開催) ※新しい病院づくりに希望を持って取り組んでいただける方を希望 します。

給与
賃金形態等:月給
月額又は時間額:212,000円〜270,000円
内訳:基本給の月額平均又は時間額:182,000円〜220,000円、定額的に支払われる手当:調整手当 10,000円〜30,000円 資格手当 20,000円〜20,000円 、固定残業代の有無:なし
給与備考
通勤手当:実費支給(上限あり) 月額50,000円
賃金締切日:固定(月末以外)15日、賃金支払日:固定(月末以外)当月25日
昇給・賞与
昇給制度:あり、昇給(前年度実績):あり、昇給額:1月あたり2,000円〜5,000円(前年度実績)
賞与制度の有無:あり、賞与(前年度実績)の有無:あり、賞与(前年度実績)の回数:年2回、賞与金額:計 4.00ヶ月分(前年度実績)
勤務時間
変形労働時間制(1ヶ月単位)
8時30分〜17時00分
勤務時間備考
時間外労働:なし、休憩時間60分
休日
日曜日,祝日,その他
休日備考
週休二日制:その他
その他の休日:※ローテーション制による取得 ※月10日休み
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日、年間休日数:120日(月平均労働日数20.5日)
育児休業取得実績:あり、介護休業取得実績:あり、看護休暇取得実績:あり
福利厚生
加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金、退職金共済:未加入、退職金制度:あり(3年以上)
定年制:あり(一律 60歳)、再雇用制度:あり(上限 65歳まで)、入居可能住宅:単身用あり
受動喫煙対策:あり(屋内禁煙)

企業情報

会社についてもきちんと目を通しておきましょう。
代表者
理事長杉安保宣
従業員数
企業全体184人 就業場所182人 うち女性167人 うちパート28人
資本金
790万円
事業内容
152床の病院を運営。診療科は内科、消化器内科、整形外科、外 科、泌尿器科、形成外科、皮膚科、放射線科、リハビリテーション 科、通所リハビリテーション
所在地
兵庫県尼崎市南塚口町6丁目8-1
ホームページ
http://www.kensei-kai.or.jp
会社の魅力
患者のニーズに応じた様々なサービスを提供し、地域医療に貢献す べく病院、介護老人保健施設、各種在宅事業を運営しています。

選考の流れ

筆記試験があるとちょっと応募をためらいますね。
応募方法
こちらはハローワークから転載している求人です。ご応募を希望される場合は、整理番号【28030-03951041】をお控えの上、最寄りのハローワークにお問い合わせ下さい。
選考プロセス
面接(予定1回),書類選考
※書類選考結果の通知は書類到着後7日以内、面接選考結果の通知は面接後7日以内

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臨床検査の転職状況と心構え

転職状況
大きな病院では超音波検査(エコー)の経験を求められることが多く、クリニックでは幅広い業務に対応することを求められます。
健診センターでは乳腺エコーなどの超音波スキルが重要視され、女性が好まれる傾向があります。
臨床検査センターでは膨大な数の検体の仕分けや、機械のオペレーティングスキルが求められます。
心構え
大きな病院では担当が細かく分かれおり専門性が高い仕事を経験できます。その反面、興味のない部門に配属になると仕事へのモチベーションを保つことが難しくなります。2~3年で各部署をジョブローテーションすることが多いため、焦らずに長期的な視野でキャリアアップを考える必要があります。

クリニックでは幅広い業務を経験できる反面、庶務的な業務が多いなど専門性は低くなる傾向があります。一人あたりの業務量が多いため、機敏さや柔軟な対応力を身につける必要があります。

臨床検査センターでは検査業務が中心になります。仕事が単調になる傾向があるため、ひとつのことに集中してコツコツと仕事をするのが好きな方が向いていると言えます。

兵庫県の求人状況

求人数
求人数が多いです。
難易度
複数名の臨床検査技師の求人が発生しており、内定を取得しやすい状態です。
心構え
臨床検査技師の転職を成功させるためには、応募者の経歴や人柄だけでなく、応募するタイミングも大切な要素です。転職を考えている臨床検査技師は求人が終了する前に積極的に募集先へ問い合わせてみましょう。
特徴
臨床検査技師の応募者数と、求人数がつり合っているエリアです。そのため、臨床検査技師の転職するチャンスが平均のエリアと言えます。
病院・会社数は少ないため選択肢は多くありません。1つ1つを必勝体制で応募する必要があります。
勤務地
勤務地は神戸市内が多く、尼崎市や西宮市への勤務もあるようです。姫路市エリアは少ないようです。

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