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医療法人思誠会渡辺病院
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臨床検査技師

所在地:
岡山県新見市高尾2278-1 渡辺病院
設立年月日:
昭和37年
従業員数:
企業全体140人 就業場所137人 うち女性115人 うちパート1人

ハローワークの利用手続きのご案内

募集要項

まずは基本的な労働条件をチェックしましょう。
募集期間
受付年月日:2024年10月1日
有効期限日:2024年12月31日
仕事内容
就業場所(新見市高尾)の当病院において、入院患者及び外来患者
の臨床検査業務に従事していただきます。
○血液学的検査、生化学的検査
○心臓系検査、機能検査および負荷検査等
○その他医師の指示による検査業務

「変更範囲:変更なし」
雇用形態
正社員(雇用期間の定めなし)
試用期間あり(6か月)※試用期間中の労働条件は同条件
勤務地
岡山県新見市高尾2278-1 渡辺病院

勤務地にかかる特記事項

車通勤:可、転勤:なし

最寄り駅
JR新見駅から徒歩で15分
応募条件
学歴:不問
必要な免許・資格:臨床検査技師

求人条件にかかる特記事項

○給与は、職務経験、能力等により決定します。 ○昇給、賞与は業績による。 ○その他手当、通勤手当は当院規定による。 ※一次面接:採用担当者ほかによる。 ※二次面接:理事長ほかによる(一次合格者のみ実施) ◇応募を希望される方は、ハローワークで紹介状の交付を 受けて下さい。 ------------------------------ ※労働基準法第15条により、労働条件通知書等の書面で労働条件 を明示することが定められています。 (ハローワーク新見・新見労働基準監督署)

給与
賃金形態等:月給
月額又は時間額:202,160円〜252,160円
内訳:基本給の月額平均又は時間額:180,000円〜230,000円、定額的に支払われる手当:資格手当 10,000円〜10,000円 調整手当 5,000円〜5,000円 処遇改善手当手当 7,160円〜7,160円 、固定残業代の有無:なし
給与備考
精勤手当 5,000円 家賃助成 有 保育手当 有 等。
通勤手当:実費支給(上限あり) 月額20,000円
賃金締切日:固定(月末以外)15日、賃金支払日:固定(月末以外)当月25日
昇給・賞与
昇給制度:あり、昇給(前年度実績):あり、昇給額:1月あたり1.00%〜2.00%(前年度実績)
賞与制度の有無:あり、賞与(前年度実績)の有無:あり、賞与(前年度実績)の回数:年2回、賞与金額:計 4.15ヶ月分(前年度実績)
勤務時間
変形労働時間制(1ヶ月単位)
(1)8時30分〜17時30分、(2)8時30分〜12時30分
勤務時間備考
※勤務表による。(2)は土曜日となります。
時間外労働:なし、休憩時間60分
休日
日曜日,祝日,その他
休日備考
週休二日制:その他
その他の休日:当院勤務表による。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日、年間休日数:111日(月平均労働日数21.1日)
育児休業取得実績:あり、介護休業取得実績:あり、看護休暇取得実績:あり
福利厚生
加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金、企業年金:厚生年金基金、退職金共済:加入、退職金制度:あり(5年以上)
定年制:あり(一律 60歳)、再雇用制度:あり(上限 65歳まで)、入居可能住宅:なし
受動喫煙対策:あり(屋内禁煙)

企業情報

会社についてもきちんと目を通しておきましょう。
設立
昭和37年
代表者
理事長遠藤彰
従業員数
企業全体140人 就業場所137人 うち女性115人 うちパート1人
事業内容
地域中核病院・へき地医療拠点病院(診療科目:外科・消化器外科 ・整形外科・脳神経外科・内科・循環器内科・婦人科・リハビリ科 ・放射線科・健診センター)
所在地
岡山県新見市高尾2278-1 渡辺病院
ホームページ
http://www.watanabe-byouin.or.jp
会社の魅力
ベッド数88の地域中核病院として地域医療に貢献している。 (救急告示病院)

選考の流れ

筆記試験があるとちょっと応募をためらいますね。
応募方法
こちらはハローワークから転載している求人です。ご応募を希望される場合は、整理番号【33071-01521141】をお控えの上、最寄りのハローワークにお問い合わせ下さい。
選考プロセス
面接(予定2回)
※面接選考結果の通知は面接後7日以内

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臨床検査の転職状況と心構え

転職状況
大きな病院では超音波検査(エコー)の経験を求められることが多く、クリニックでは幅広い業務に対応することを求められます。
健診センターでは乳腺エコーなどの超音波スキルが重要視され、女性が好まれる傾向があります。
臨床検査センターでは膨大な数の検体の仕分けや、機械のオペレーティングスキルが求められます。
心構え
大きな病院では担当が細かく分かれおり専門性が高い仕事を経験できます。その反面、興味のない部門に配属になると仕事へのモチベーションを保つことが難しくなります。2~3年で各部署をジョブローテーションすることが多いため、焦らずに長期的な視野でキャリアアップを考える必要があります。

クリニックでは幅広い業務を経験できる反面、庶務的な業務が多いなど専門性は低くなる傾向があります。一人あたりの業務量が多いため、機敏さや柔軟な対応力を身につける必要があります。

臨床検査センターでは検査業務が中心になります。仕事が単調になる傾向があるため、ひとつのことに集中してコツコツと仕事をするのが好きな方が向いていると言えます。

岡山県の求人状況

求人数
求人数が多いです。
難易度
複数名の臨床検査技師の求人が発生しており、内定を取得しやすい状態です。
心構え
臨床検査技師の転職を成功させるためには、応募者の経歴や人柄だけでなく、応募するタイミングも大切な要素です。転職を考えている臨床検査技師は求人が終了する前に積極的に募集先へ問い合わせてみましょう。
特徴
臨床検査技師の応募者数と、求人数がつり合っているエリアです。そのため、臨床検査技師の転職するチャンスが平均のエリアと言えます。
病院・会社数は少ないため選択肢は多くありません。1つ1つを必勝体制で応募する必要があります。
勤務地
勤務地は岡山市と倉敷市が中心となるようです。

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