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医療法人相生会金隈病院
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臨床検査技師(正)

所在地:
福岡県福岡市博多区金の隈3丁目24-16
設立年月日:
昭和63年
従業員数:
企業全体2,500人 就業場所450人 うち女性300人 うちパート20人

ハローワークの利用手続きのご案内

募集要項

まずは基本的な労働条件をチェックしましょう。
募集期間
受付年月日:2024年4月9日
有効期限日:2024年6月30日
仕事内容
臨床検査技師業務全般(超音波検査含む)
心・腹部エコー経験10年必須
超音波検査士歓迎
医療法人 相生会 金隈病院 総病床数 440床

医療療養 353床
地域包括 42床
介護医療院 45床

変更範囲:福岡市内の法人の病院・施設の検査技師業務全般
雇用形態
正社員(雇用期間の定めなし)
試用期間あり(6ヶ月)※試用期間中の労働条件は同条件
勤務地
福岡県福岡市博多区金の隈3丁目24-16

勤務地にかかる特記事項

車通勤:可、転勤:あり

最寄り駅
西鉄 桜並木駅 / JR 南福岡駅から車で10分
応募条件
学歴:不問
必要な経験:(必須)臨床検査技師免許 心・腹部エコー経験両方必須 超音波検査士歓迎

求人条件にかかる特記事項

【各種福利厚生について】 ◇診療費補助あり(本人全額・家族半額) ◇住宅手当あり ◇インフルエンザワクチン接種無料・コロナワクチン接種対応 ◇特休制度あり(コロナ等) ◇慶弔制度あり(慶弔費支給・慶弔休暇)◇保養所あり(朝倉市) ◇レストランあり(職員半額価格) ◇出張・研修費補助あり ◇マイカー通勤可:無料駐車場あり ◇送迎バスあり(JR南福岡駅・西鉄桜並木駅) ◇保育所併設(育児休暇取得率100%・時短勤務対応) 福岡県子育て応援宣言 登録 医療法人 相生会は福岡市内に3病院を展開しております。 (金隈病院・福岡みらい病院・新吉塚病院) 他 熊本・東京に展開 福岡市内での病床数は1,000床を超え、福岡市で最大級の ベッド数を持つ医療法人です。 「オンライン自主応募の方は紹介状不要」 ※労働条件など詳細は面接時にお伝えいたします。

給与
賃金形態等:月給
月額又は時間額:207,000円〜252,000円
内訳:基本給の月額平均又は時間額:184,000円〜214,000円、定額的に支払われる手当:職務手当 20,000円〜20,000円 住宅(一律)手当 3,000円〜18,000円 、固定残業代の有無:なし
給与備考
オンコール手当あり 時間外手当あり
通勤手当:実費支給(上限あり) 月額100,000円
賃金締切日:固定(月末)、賃金支払日:固定(月末以外)翌月20日
昇給・賞与
昇給制度:あり、昇給(前年度実績):あり、昇給額:1月あたり0円〜5,000円(前年度実績)
賞与制度の有無:あり、賞与(前年度実績)の有無:あり、賞与(前年度実績)の回数:年2回、賞与金額:計 4.20ヶ月分(前年度実績)
勤務時間
8時50分〜17時00分
勤務時間備考
時間外労働:あり(月平均時間外労働時間1時間)、休憩時間60分
休日
日曜日,祝日,その他
休日備考
週休二日制:毎週
その他の休日:年末・年始休暇 2~5日(年度による) 夏季休暇 2日 年間休日平均124日(令和5年度)土日祝休み(オンコール有)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日、年間休日数:124日(月平均労働日数20.0日)
育児休業取得実績:あり、介護休業取得実績:あり、看護休暇取得実績:なし
福利厚生
加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金、企業年金:厚生年金基金、退職金共済:未加入、退職金制度:あり(3年以上)
定年制:あり(一律 60歳)、再雇用制度:あり(上限 65歳まで)
受動喫煙対策:あり(屋内禁煙)

企業情報

会社についてもきちんと目を通しておきましょう。
設立
昭和63年
代表者
理事長入江伸
従業員数
企業全体2,500人 就業場所450人 うち女性300人 うちパート20人
事業内容
病院(内科・リハビリテーション科・歯科・泌尿器科) 介護老人保健施設
所在地
福岡県福岡市博多区金の隈3丁目24-16
ホームページ
http://www.kanenokuma-hp.jp
会社の魅力
医療法人相生会 福岡熊本東京に展開 医療臨床研究介護福祉を三本柱に、真の健やかな社会の実現に 貢献することを目指しています。

選考の流れ

筆記試験があるとちょっと応募をためらいますね。
応募方法
こちらはハローワークから転載している求人です。ご応募を希望される場合は、整理番号【40010-25428941】をお控えの上、最寄りのハローワークにお問い合わせ下さい。
選考プロセス
面接(予定1回),書類選考
※書類選考結果の通知は書類到着後7日以内、面接選考結果の通知は面接後7日以内

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臨床検査の転職状況と心構え

転職状況
大きな病院では超音波検査(エコー)の経験を求められることが多く、クリニックでは幅広い業務に対応することを求められます。
健診センターでは乳腺エコーなどの超音波スキルが重要視され、女性が好まれる傾向があります。
臨床検査センターでは膨大な数の検体の仕分けや、機械のオペレーティングスキルが求められます。
心構え
大きな病院では担当が細かく分かれおり専門性が高い仕事を経験できます。その反面、興味のない部門に配属になると仕事へのモチベーションを保つことが難しくなります。2~3年で各部署をジョブローテーションすることが多いため、焦らずに長期的な視野でキャリアアップを考える必要があります。

クリニックでは幅広い業務を経験できる反面、庶務的な業務が多いなど専門性は低くなる傾向があります。一人あたりの業務量が多いため、機敏さや柔軟な対応力を身につける必要があります。

臨床検査センターでは検査業務が中心になります。仕事が単調になる傾向があるため、ひとつのことに集中してコツコツと仕事をするのが好きな方が向いていると言えます。

福岡県の求人状況

求人数
求人数は普通です。
難易度
数名の臨床検査技師の求人が発生しています。
心構え
臨床検査技師の転職を成功させるためには、応募者の経歴や人柄だけでなく、応募するタイミングも大切な要素です。現在は求人数が数名と少ないため、転職を考えている臨床検査技師はすぐに募集先へ問い合わせてみましょう。
特徴
臨床検査技師の応募者数が、求人数より多いエリアです。そのため、臨床検査技師の転職するチャンスが小さいエリアと言えます。

書類選考通過率・面接通過率は全国平均を下回っています。理由は求人数も多いですが応募者も多いため、病院・企業が厳選して採用活動を行っているからと推測されます。2~3つ続けて不採用を経験した臨床検査技師も多いのではないでしょうか?

病院・会社数、働いている臨床検査技師数、共に多いため臨床検査技師が安心して働くことができる環境が整っていると言えるようです。
勤務地
勤務地は福岡市内、次に北九州市内が多く、久留米市や飯塚市のに勤務することもあるようです。

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