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求人検索 > 臨床検査技師-佐賀県鹿島市大字高津原1867番地1 医療法人 誠晴會 ふきあげ納富病院 の臨床検査技師求人
医療法人誠晴會（ふきあげ納富病院）（介護老人保健施設ふるさとの森）
臨床検査技師
- 所在地:
- 佐賀県鹿島市大字高津原1867番地1
- 資本金:
- 4,000万円
- 設立年月日:
- 昭和55年
- 従業員数:
- 企業全体221人 就業場所110人 うち女性74人 うちパート17人
募集要項
- 募集期間
- 受付年月日：2024年3月12日
有効期限日：2024年5月31日
- 仕事内容
- ◎臨床検査技師業務全般
・血液検査 ・生理機能検査
・細菌検査 ・一般検査
・免疫機能検査 ・輸血検査
・超音波検査
※変更範囲:変更なし
※医師の指導、監督に基づく検査に従事します。
※事前連絡後、応募書類を当法人担当者宛に郵送又は持参下さい。
後日、面接日時について本人様へ連絡します。
- 雇用形態
- パート労働者（雇用期間の定めなし、正社員登用はあり）
試用期間あり（3ヶ月）※試用期間中の労働条件は同条件
- 勤務地
- 佐賀県鹿島市大字高津原1867番地1 医療法人 誠晴會 ふきあげ納富病院
- 最寄り駅
- 肥前鹿島駅から車で10分
- 応募条件
- 学歴：必須（専修学校以上）
求人条件にかかる特記事項
※昇給・賞与は本人の能力、経験及び業績等によります。 ※就業時間、日数については相談に応じます。 ※労働条件に応じて法定の各種保険に加入します。 ※応募の際はハローワークの紹介状が必要です。
- 給与
- 賃金形態等：時給
月額又は時間額：1,300円〜1,300円
内訳：基本給の月額平均又は時間額1,300円〜1,300円、固定残業代の有無：なし
- 給与備考
- 通勤手当：実費支給（上限あり） 月額20,000円
賃金締切日：固定（月末以外）15日、賃金支払日：固定（月末以外）当月25日
- 昇給・賞与
- 昇給制度：あり、昇給（前年度実績）：なし
賞与制度の有無：なし
- 勤務時間
- （1）8時30分〜12時30分、（2）8時30分〜15時30分
- 勤務時間備考
- （1）（2）のいずれか、（2）休憩60分、※就業時間は相談に応じます
時間外労働：なし、休憩時間0分
- 休日
- 日曜日,祝日
- 休日備考
- 週休二日制：その他
その他の休日：盆・年末年始 等
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
育児休業取得実績：あり、介護休業取得実績：あり、看護休暇取得実績：あり
- 福利厚生
- 加入保険：雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金、退職金共済：未加入、退職金制度：なし
定年制：なし、再雇用制度：なし、入居可能住宅：なし
受動喫煙対策：あり（屋内禁煙）、敷地内禁煙
企業情報
- 設立
- 昭和55年
- 代表者
- 理事長納富貴
- 従業員数
- 企業全体221人 就業場所110人 うち女性74人 うちパート17人
- 資本金
- 4,000万円
- 事業内容
- 医療業（病院、老人保健施設） 居宅介護支援事業所 グループホーム
- 所在地
- 佐賀県鹿島市大字高津原1867番地1
- ホームページ
- http://www.seiseikai-hc.jp/
- 会社の魅力
- 働きやすい職場環境づくりやプライベートの時間を確保しやすい体 制作り、また子育てしながらでも働きやすい環境があります。今後 も柔軟に新しい取り組みを進めていける会社です。
選考の流れ
- 応募方法
- こちらはハローワークから転載している求人です。ご応募を希望される場合は、整理番号【41060-00896241】をお控えの上、最寄りのハローワークにお問い合わせ下さい。
- 選考プロセス
- 面接（予定1回）
※面接選考結果の通知は面接後10日以内
転職サポート申し込みはこちら
- ステップ1
- まずは申し込み。入力は1分で終わります。
- ステップ2
- 希望にマッチした求人情報を提供します。
- ステップ3
- 書類選考・面接
- ステップ4
- 内定・入社
- 入社後もずっとサポート！
臨床検査の転職状況と心構え
- 転職状況
- 大きな病院では超音波検査（エコー）の経験を求められることが多く、クリニックでは幅広い業務に対応することを求められます。
健診センターでは乳腺エコーなどの超音波スキルが重要視され、女性が好まれる傾向があります。
臨床検査センターでは膨大な数の検体の仕分けや、機械のオペレーティングスキルが求められます。
- 心構え
- 大きな病院では担当が細かく分かれおり専門性が高い仕事を経験できます。その反面、興味のない部門に配属になると仕事へのモチベーションを保つことが難しくなります。2～3年で各部署をジョブローテーションすることが多いため、焦らずに長期的な視野でキャリアアップを考える必要があります。
クリニックでは幅広い業務を経験できる反面、庶務的な業務が多いなど専門性は低くなる傾向があります。一人あたりの業務量が多いため、機敏さや柔軟な対応力を身につける必要があります。
臨床検査センターでは検査業務が中心になります。仕事が単調になる傾向があるため、ひとつのことに集中してコツコツと仕事をするのが好きな方が向いていると言えます。
佐賀県の求人状況
- 求人数
- 求人数は普通です。
- 難易度
- 数名の臨床検査技師の求人が発生しています。
- 心構え
- 臨床検査技師の転職を成功させるためには、応募者の経歴や人柄だけでなく、応募するタイミングも大切な要素です。現在は求人数が数名と少ないため、転職を考えている臨床検査技師はすぐに募集先へ問い合わせてみましょう。
- 特徴
- 臨床検査技師の応募者数が、求人数より多いエリアです。そのため、臨床検査技師の転職するチャンスが小さいエリアと言えます。
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