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医療法人起生会
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臨床検査技師

所在地:
熊本県熊本市中央区北千反畑町2番5号
資本金:
380万円
設立年月日:
明治34年
従業員数:
企業全体278人 就業場所258人 うち女性198人 うちパート58人

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募集要項

まずは基本的な労働条件をチェックしましょう。
募集期間
受付年月日:2024年3月1日
有効期限日:2024年5月31日
仕事内容
・「表参道吉田病院」の外来、入院患者及び健康診断受診者に対す
る検査業務全般
・一般検査
・生理学検査
・血清学検査
・その他検査
・その他業務(委員会・会議、研修会参加等)

◎画像情報をご覧いただけます。求人票を閉じて「詳細を表示」
→「事業所画像情報」で閲覧可
雇用形態
正社員(雇用期間の定めなし)
試用期間あり(3ヶ月)※試用期間中の労働条件は同条件
勤務地
熊本県熊本市中央区北千反畑町2番5号

勤務地にかかる特記事項

車通勤:可、転勤:なし

応募条件
学歴:必須(短大以上)
必要な経験:(必須)医療機関での検査業務経験1年以上

求人条件にかかる特記事項

・土曜日及び平日半休勤務の勤務時間 (4)8:00~11:45 (5)8:30~12:15 (6)9:00~12:45 ・育児等により勤務時間に支障がある場合、事前に労使間にて協議 ※定年(65歳)以上の方は規定により有期雇用契約にて応募可能 ※プリセプター制度により先輩職員が丁寧に指導します。 ※〔福利厚生〕 ・医療費補助制度 ・インフルエンザ予防接種、定期健診(胃カメラ)補助制度 ・慶弔見舞金制度あり ・慶弔休暇、リフレッシュ休暇制度 ・ボーリング大会等各種イベント開催(部署別交流) ・社員食堂完備 ※マイカー通勤:駐車場代/5,000円

給与
賃金形態等:月給
月額又は時間額:180,000円〜257,000円
内訳:基本給の月額平均又は時間額:160,000円〜237,000円、定額的に支払われる手当:資格手当手当 20,000円〜20,000円 、固定残業代の有無:なし
給与備考
※超音波検査が可能な技師に対して、下記の職能手当を 支給します。 ・腹部超音波 5,000円 ・乳腺超音波 3,000円 ・頸部及び前立腺検査 2,000円
通勤手当:実費支給(上限あり) 月額26,500円
賃金締切日:固定(月末以外)10日、賃金支払日:固定(月末以外)当月25日
昇給・賞与
昇給制度:あり、昇給(前年度実績):あり、昇給額:1月あたり1,000円〜2,000円(前年度実績)
賞与制度の有無:あり、賞与(前年度実績)の有無:あり、賞与(前年度実績)の回数:年2回、賞与金額:計 3.20ヶ月分(前年度実績)
勤務時間
変形労働時間制(1ヶ月単位)
(1)8時30分〜17時00分、(2)8時00分〜16時30分、(3)9時00分〜17時30分
勤務時間備考
シフト制、※土曜日の就業時間は「求人に関する特記事項」参照
時間外労働:あり(月平均時間外労働時間5時間)、休憩時間60分
休日
日曜日,祝日,その他
休日備考
週休二日制:その他
その他の休日:所属長の定めた勤務表の通り
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日、年間休日数:98日(月平均労働日数22.2日)
育児休業取得実績:あり、介護休業取得実績:あり、看護休暇取得実績:あり
福利厚生
加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形、退職金共済:未加入、退職金制度:あり(3年以上)
定年制:あり(一律 65歳)、再雇用制度:なし、入居可能住宅:なし
受動喫煙対策:あり(屋内禁煙)

企業情報

会社についてもきちんと目を通しておきましょう。
設立
明治34年
代表者
理事長吉田元樹
従業員数
企業全体278人 就業場所258人 うち女性198人 うちパート58人
資本金
380万円
事業内容
《医療》内科全般(呼吸器・循環器・消化器・糖尿病・神経・腫瘍 他)、アレルギー科、リハビリ科等《介護》施設入所・短期入所・ DC・居宅介護支援・訪問介護・GH・DS・特定施設(サ高住)
所在地
熊本県熊本市中央区北千反畑町2番5号
ホームページ
https://yoshida-h.net
会社の魅力
124年の歴史を誇り急性期から慢性期の疾患を中心とした内科系 の病院。近隣の急性期病院、福祉施設と連携し、地域医療保健 福祉をチーム医療で支え皆様に親しまれ選ばれる病院を目指します

選考の流れ

筆記試験があるとちょっと応募をためらいますね。
応募方法
こちらはハローワークから転載している求人です。ご応募を希望される場合は、整理番号【43010-07697741】をお控えの上、最寄りのハローワークにお問い合わせ下さい。
選考プロセス
面接(予定1回)
※面接選考結果の通知は面接後5日以内

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臨床検査の転職状況と心構え

転職状況
大きな病院では超音波検査(エコー)の経験を求められることが多く、クリニックでは幅広い業務に対応することを求められます。
健診センターでは乳腺エコーなどの超音波スキルが重要視され、女性が好まれる傾向があります。
臨床検査センターでは膨大な数の検体の仕分けや、機械のオペレーティングスキルが求められます。
心構え
大きな病院では担当が細かく分かれおり専門性が高い仕事を経験できます。その反面、興味のない部門に配属になると仕事へのモチベーションを保つことが難しくなります。2~3年で各部署をジョブローテーションすることが多いため、焦らずに長期的な視野でキャリアアップを考える必要があります。

クリニックでは幅広い業務を経験できる反面、庶務的な業務が多いなど専門性は低くなる傾向があります。一人あたりの業務量が多いため、機敏さや柔軟な対応力を身につける必要があります。

臨床検査センターでは検査業務が中心になります。仕事が単調になる傾向があるため、ひとつのことに集中してコツコツと仕事をするのが好きな方が向いていると言えます。

熊本県の求人状況

求人数
求人数が多いです。
難易度
複数名の臨床検査技師の求人が発生しており、内定を取得しやすい状態です。
心構え
臨床検査技師の転職を成功させるためには、応募者の経歴や人柄だけでなく、応募するタイミングも大切な要素です。転職を考えている臨床検査技師は求人が終了する前に積極的に募集先へ問い合わせてみましょう。
特徴
臨床検査技師の応募者数が、求人数より多いエリアです。そのため、臨床検査技師の転職するチャンスが小さいエリアと言えます。
転職を成功させるには求人が発生するタイミングを待つ根気が必要です。
病院・会社数は少ないため選択肢は多くありません。1つ1つを必勝体制で応募する必要があります。
勤務地
勤務地は熊本市を中心としたエリアになります。

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