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社会医療法人葦の会
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臨床検査技師(オリブ山病院)

所在地:
沖縄県那覇市首里石嶺町4丁目356
設立年月日:
昭和33年
従業員数:
企業全体812人 就業場所565人 うち女性337人 うちパート78人

ハローワークの利用手続きのご案内

募集要項

まずは基本的な労働条件をチェックしましょう。
募集期間
受付年月日:2024年12月5日
有効期限日:2025年2月28日
仕事内容
※転職支度金5万円支給いたします(※常勤に限る)
※年間休日120日。年休は1時間単位で使用可。
※病気休暇が入職後すぐに使用可(※ただし2親等以内)年休発生
までの間も安心して休めます
※職員や家族に医療費助成制度有り(当法人医療機関の受診に限る

※特別有給休暇制度(クリスマス休暇、忌引き・結婚休暇など)
※当法人では、正職員の登用を行っておりますが、試用期間6ヶ月
後、所属長と面接後の結果を踏まえて、正職員への登用の運びとな
ります。
※病院内での検体検査、生理機能検査など。
「変更範囲:なし」
雇用形態
正社員以外:契約社員(雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)、雇用期間は6ヶ月、契約更新の可能性あり(条件付きで更新あり)、契約更新の条件は※職務心得などの確認を致します、正社員登用はあり)
試用期間あり(6か月)※試用期間中の労働条件は同条件
勤務地
沖縄県那覇市首里石嶺町4丁目356 社会医療法人葦の会 オリブ山病院

勤務地にかかる特記事項

車通勤:可、転勤:なし

最寄り駅
モノレール石嶺駅から徒歩で9分
応募条件
学歴:必須(専修学校以上)
必要な経験:(あれば尚可)超音波検査経験者優遇

求人条件にかかる特記事項

※5万円の転職支度金を至急します!(※諸条件による) ※年間休日120日! 入職時より有給扱いの「病気休暇」が5日 間付与されます ※2023年度産休取得実績11名。男性7名、女性4名 ※年休は入職から6か月後に付与。1時間単位での年休の使用が可 能ですので中抜けなどもできます。 ※職員とその家族に対して、医療費助成制度あります(当法人の医 療受診に限る) ※病気休暇の付与(※ただし、2親等以内) ※特別有給休暇制度(クリスマス休暇、忌引き・結婚休暇など) ※敷地内にオリブ山保育園があります。職員の保育料補助あります (重要!!)正職員の登用について 当法人では、正職員の登用を行っておりますが、試用期間6か月後 、所属長と面接を行ったうえで判断した結果を踏まえ、正職員への 登用の運びとなります ※パートタイム相談可 【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面 により採用後の労働条件を必ず確認しましょう。

給与
賃金形態等:月給
月額又は時間額:179,316円〜247,246円
内訳:基本給の月額平均又は時間額:165,316円〜233,246円、定額的に支払われる手当:資 格手当 10,000円〜10,000円 ベア加算手当 4,000円〜4,000円 、固定残業代の有無:なし
給与備考
・精勤手当 :6,000円 ・扶養手当 :5,000~25,000円※条件によ る ・遅出手当 :1,000円/回 ・呼出手当 :2,000円/回
通勤手当:実費支給(上限あり) 月額20,900円
賃金締切日:固定(月末)、賃金支払日:固定(月末以外)翌月10日
昇給・賞与
昇給制度:あり、昇給(前年度実績):あり、昇給額:1月あたり200円〜1,200円(前年度実績)
賞与制度の有無:あり、賞与(前年度実績)の有無:あり、賞与(前年度実績)の回数:年2回、賞与金額:計 3.00ヶ月分(前年度実績)
勤務時間
8時30分〜17時30分
勤務時間備考
時間外労働:なし、休憩時間60分
休日
土曜日,日曜日,祝日
休日備考
週休二日制:毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日、年間休日数:120日(月平均労働日数20.4日)
育児休業取得実績:あり、介護休業取得実績:あり、看護休暇取得実績:あり
福利厚生
加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形、退職金共済:未加入、退職金制度:なし
定年制:なし、再雇用制度:なし、入居可能住宅:なし
受動喫煙対策:あり(屋内禁煙)

企業情報

会社についてもきちんと目を通しておきましょう。
設立
昭和33年
代表者
理事長田頭真一
従業員数
企業全体812人 就業場所565人 うち女性337人 うちパート78人
事業内容
・オリブ山病院(内科・呼吸器内科・脳神経内科・精神科・心療内 科)・介護老人保健施設オリブ園・シャロンクリニック(内科・緩 和ケア内科・整形外科、リハビリテーション科)
所在地
沖縄県那覇市首里石嶺町4丁目356
ホームページ
https://oribuyama.jp/
会社の魅力
※キリスト教理念に基づく法人理念 ※創立65周年(2023年7月) 首里で唯一の病院を持つ法人 ※内科と精神科の両科の入院機能を持つ病院

選考の流れ

筆記試験があるとちょっと応募をためらいますね。
応募方法
こちらはハローワークから転載している求人です。ご応募を希望される場合は、整理番号【47010-33453941】をお控えの上、最寄りのハローワークにお問い合わせ下さい。
選考プロセス
面接(予定1回)
※面接選考結果の通知は面接後7日以内

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臨床検査の転職状況と心構え

転職状況
大きな病院では超音波検査(エコー)の経験を求められることが多く、クリニックでは幅広い業務に対応することを求められます。
健診センターでは乳腺エコーなどの超音波スキルが重要視され、女性が好まれる傾向があります。
臨床検査センターでは膨大な数の検体の仕分けや、機械のオペレーティングスキルが求められます。
心構え
大きな病院では担当が細かく分かれおり専門性が高い仕事を経験できます。その反面、興味のない部門に配属になると仕事へのモチベーションを保つことが難しくなります。2~3年で各部署をジョブローテーションすることが多いため、焦らずに長期的な視野でキャリアアップを考える必要があります。

クリニックでは幅広い業務を経験できる反面、庶務的な業務が多いなど専門性は低くなる傾向があります。一人あたりの業務量が多いため、機敏さや柔軟な対応力を身につける必要があります。

臨床検査センターでは検査業務が中心になります。仕事が単調になる傾向があるため、ひとつのことに集中してコツコツと仕事をするのが好きな方が向いていると言えます。

沖縄県の求人状況

求人数
求人数は普通です。
難易度
数名の臨床検査技師の求人が発生しています。
心構え
臨床検査技師の転職を成功させるためには、応募者の経歴や人柄だけでなく、応募するタイミングも大切な要素です。現在は求人数が数名と少ないため、転職を考えている臨床検査技師はすぐに募集先へ問い合わせてみましょう。
特徴
臨床検査技師の応募者数が、求人数より多いエリアです。そのため、臨床検査技師の転職するチャンスが小さいエリアと言えます。
臨床検査技師の平均年収が全国で一番低いエリアです。給与よりも仕事内容を重視する方向けのエリアと言えます。
転職を成功させるには求人が発生するタイミングを待つ根気が必要です。
病院・会社数は少ないため選択肢は多くありません。1つ1つを必勝体制で応募する必要があります。
勤務地

勤務地は那覇市内が多いですが、浦添市、沖縄市、島尻郡与那原町、うるま市などの沖縄県全域に広がっているようです。

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